Mengapa kita menolak perubahan? (3)

Apa yang terjadi jika Anda mencoba menerapkan perubahan pada waktu yang salah? Oleh karena itu, kapan waktu yang tepat untuk melakukannya? Dari sudut pandang kepemimpinan, sebenarnya ada waktu yang lebih baik untuk melakukan perubahan. Dr. John Maxwell, yang menulis buku terlaris 21 Hukum Kepemimpinan yang Tak Terbantahkan, mengatakan: ‘Saya mengembangkan daftar periksa berikut untuk membantu saya memandu prosesnya: Apakah perubahan ini bermanfaat bagi para pengikut? Apakah sesuai dengan tujuan organisasi? Apakah perubahan ini spesifik dan jelas? Apakah 20 persen teratas (influencer) mendukung hal tersebut? Apakah mungkin untuk menguji perubahan ini sebelum membuat komitmen total? Apakah sumber daya fisik, keuangan, dan manusia tersedia untuk melakukan perubahan ini? Apakah itu bisa dibalik? Apakah perubahan ini merupakan langkah nyata berikutnya? Apakah ini mempunyai manfaat jangka pendek dan jangka panjang? Apakah kepemimpinan mampu membawa perubahan ini? Apakah semuanya menunjukkan waktunya tepat? Sebelum menerapkan perubahan besar, saya memeriksa daftar periksa ini dan menjawab setiap pertanyaan dengan ya atau tidak. Jika terlalu banyak pertanyaan yang tidak disetujui, maka saya menyimpulkan bahwa waktunya mungkin tidak tepat.’

Pengaturan waktu sangat penting. Alkitab mengatakan: ‘Untuk segala sesuatu ada masanya, untuk apapun di bawah langit ada waktunya... Ia membuat segala sesuatu indah pada waktunya.’(Pengkhotbah 3:1;11) Jika Anda berpikir untuk melakukan perubahan, bicaralah dengan Tuhan sebagai ‘pencatat waktu’ dan tanyakan pada-Nya

(1) Apa yang harus saya lakukan? dan

(2) Kapan saya harus melakukannya?

Kemudian melangkahlah dengan iman dan percayalah kepada-Nya untuk membimbing Anda!